Постановление об объявлении Благодарности Губернатора Калужской области

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Постановление об объявлении Благодарности Губернатора Калужской области». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.

Вся процедура оформления присвоения звания проходит через местные органы самоуправления (отдел соцзащиты). После получения необходимых документов санкционируется создание специальной комиссии, которая рассматривает прошение в месячный срок. Если есть причины для отказа – мотивированное решение выноситься в течении пятнадцати дней.

Как получить ветерана труда в Калуге и Калужской области в 2021 году

Помимо Закона от 12.01.1995 №5 -ФЗ, регулирующего вопросы присвоения звания ветерана труда, в Калужской области принят свой Закон от 27.03.2008 №416-ОЗ. Кроме того, отдельные критерии получения льгот связанных с указанным званием урегулированы в законах от 23.12.2004 №34-ОЗ и от 22.06.2006 №212-ОЗ.

Согласно Закону Калужской области от г. .. Почетной грамотой Губернатора Калужской области, Благодарностью Губернатора которых дает право на установление звания «Ветеран труда Калужской области».

Почетный гражданин Калужской области» получает единовременную выплату в сто тысяч рублей, а также пожизненное ежегодное пособие в сто тысяч рублей и две тысячи рублей ежемесячно «на коммуналку».

Ветеран труда калужской области если есть благодарственное письмо от губернатора но стаж 32 года могу получить документы на ветеран труда а льготами пользоваться через 2 года?

В Калужской области приняли бюджет на 2022 год

• заявитель – резидент РФ;
• лицо постоянно проживает в Калуге либо в Калужской области;
• трудовой стаж для мужчин – сорок лет, для женщин – тридцать пять лет;
• лицо имеет соответствующие награды за труд, почетные звания;
• заявитель достиг пенсионного возраста.

Рекомендуем прочесть: Узнать задолженность по квартплате апрель москва

Звание “Ветеран труда” присваивается:

• а) лицам, награжденным орденами или медалями СССР или Российской Федерации, либо удостоенным почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденным почетными грамотами Президента Российской Федерации или удостоенным благодарности Президента Российской Федерации, либо награжденным ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики) и имеющим трудовой (страховой) стаж, учитываемый для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении;
• б) лицам, начавшим трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющим трудовой (страховой) стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.

Таким образом, для получения ветерана труда необходимым условием является наличие минимального трудового стажа работы и наличие государственных или ведомственных наград.

Постановление Губернатора Калужской области от 27.05.2004 № 368

Раскрыть обзоры 29 июня Постановление Правительства Калужской области от 21 июня г.

N «Об установлении Порядка предоставления иных межбюджетных трансфертов бюджетам муниципальных образований Калужской области на государственную поддержку лучших сельских учреждений культуры» Бюджетам муниципальных образований Калужской области будут предоставлены иные межбюджетные трансферты на господдержку лучших сельских учреждений культуры. Установлены условия предоставления и категории получателей иных межбюджетных трансфертов бюджетам муниципальных образований Калужской области на государственную поддержку лучших сельских учреждений культуры в рамках реализации подпрограммы «Организация и проведение мероприятий в сфере культуры, искусства и кинематографии» государственной программы «Развитие культуры в Калужской области». Цель предоставления иных межбюджетных трансфертов — государственная поддержка лучших сельских учреждений культуры. Условия предоставления иных межбюджетных трансфертов: наличие заявки муниципального образования на предоставление иного межбюджетного трансферта, поданной в уполномоченный орган; наличие муниципального правового акта о создании учреждении сельского учреждения культуры. Распределение иных межбюджетных трансфертов между бюджетами муниципальных образований утверждается постановлением Правительства Калужской области.

• заявитель – резидент РФ;
• лицо постоянно проживает в Калуге либо в Калужской области;
• трудовой стаж для мужчин – сорок лет, для женщин – тридцать пять лет;
• лицо имеет соответствующие награды за труд, почетные звания;
• заявитель достиг пенсионного возраста.

Рекомендуем прочесть: Узнать задолженность по квартплате апрель москва

Звание “Ветеран труда” присваивается:

• а) лицам, награжденным орденами или медалями СССР или Российской Федерации, либо удостоенным почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденным почетными грамотами Президента Российской Федерации или удостоенным благодарности Президента Российской Федерации, либо награжденным ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики) и имеющим трудовой (страховой) стаж, учитываемый для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении;
• б) лицам, начавшим трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющим трудовой (страховой) стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.

Таким образом, для получения ветерана труда необходимым условием является наличие минимального трудового стажа работы и наличие государственных или ведомственных наград.

Бизнес: • Банки • Богатство и благосостояние • Коррупция • (Преступность) • Маркетинг • Менеджмент • Инвестиции • Ценные бумаги: • Управление • Открытые акционерные общества • Проекты • Документы • Ценные бумаги — контроль • Ценные бумаги — оценки • Облигации • Долги • Валюта • Недвижимость • (Аренда) • Профессии • Работа • Торговля • Услуги • Финансы • Страхование • Бюджет • Финансовые услуги • Кредиты • Компании • Государственные предприятия • Экономика • Макроэкономика • Микроэкономика • Налоги • Аудит
Промышленность: • Металлургия • Нефть • Сельское хозяйство • Энергетика
Строительство • Архитектура • Интерьер • Полы и перекрытия • Процесс строительства • Строительные материалы • Теплоизоляция • Экстерьер • Организация и управление производством

Согласно части 4 нормы №7 Федерального закона «О ветеранах» с 2005 года условия для присвоения звания «Ветерана труда» определяют регионы. В ряде субъектов России в положении о награждении благодарственными и почетными грамотами закреплены дополнительные материальные выплаты. Для Челябинской области размер единовременного пособия, что дает благодарность губернатора, составляет 2500 руб.

Важно! Под льготами понимается полное или частичное освобождения от обязательств, а также получение дополнительных преимуществ в социальной и экономической сфере.

Предоставление льгот в России закреплено Федеральным законом «О предоставление государственной социальной помощи». Льготы дает благодарственное письмо не само по себе, а та социальная категория, к которой можно отнести обладателя документа.

В зависимости от уровня выдаваемой благодарности — региональный или федеральный — обладатели документа могут претендовать на присвоение звания «Ветеран труда». Вместе с почетным статусом, обладатели получают и социальные преференции.

Согласно части 4 статьи 7 закона «О ветеранах» порядок присвоения звания определяется властями регионов. Норма закона №22 также закрепляет за субъектами установление мер социальной защиты и льгот, положенных гражданам.

Ветераны труда в Северной столице могут рассчитывать на 50% скидки при оплате коммунальных услуг и льготы в общественном транспорте. По России ветеранам труда полагается обязательная прибавка к пенсии, а для продолжающих профессиональную деятельность — дополнительные две недели к отпуску.

Каждый случай уникален и индивидуален. Понимание основ закона полезно, но не гарантирует достижения результата. Возможность положительного исхода зависит от множества факторов.

Постановление об объявлении Благодарности Губернатора Калужской области

С 1994 по 1995 год — специалист Центра занятости населения города Обнинска.

С 1995 по 1997 год проходил срочную военную службу на флоте (город Североморск, Мурманская область).

С 1997 по 2000 год работал на разных должностях в Обнинском городском отделе департамента федеральной государственной службы занятости населения по Калужской области.

С 2001 по 2002 год — заместитель директора Обнинского городского центра занятости населения.

С 2002 по 2004 год — консультант вице-Губернатора Калужской области и консультант заместителя Губернатора Калужской области.

С 2004 по 2006 год — исполнительный директор некоммерческого партнёрства «Ока».

С 2006 по 2010 год — управляющий делами администрации г. Обнинска.

С 2010 по 2015 год — заместитель главы администрации г. Обнинска по вопросам управления делами.

С 2015 по 2020 год — глава Администрации городского округа «Город Обнинск».

13 февраля 2020 года Указом Президента Российской Федерации назначен временно исполняющим обязанности Губернатора Калужской области.

16 сентября 2020 года официально вступил в должность Губернатора Калужской области.

Женат, воспитывает сына

• а) награждение орденами или медалями СССР или Российской Федерации либо присвоение почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награждение почетными грамотами Президента Российской Федерации или объявление благодарности Президента Российской Федерации, либо награждение ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики);
• б) трудовой (страховой) стаж, учитываемый для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении.

Согласно части 4 статьи 7 закона «О ветеранах» порядок присвоения звания определяется властями регионов. Норма закона №22 также закрепляет за субъектами установление мер социальной защиты и льгот, положенных гражданам.

Наградные материалы на лиц, работающих в государственных учреждениях (организациях) Тюменской области, расположенных на территории города Тюмени, направляются коллективами учреждений (организаций) для согласования в отраслевой исполнительный орган государственной власти Тюменской области.

Раскрыть обзоры 29 июня Постановление Правительства Калужской области от 21 июня г. N «Об установлении Порядка предоставления иных межбюджетных трансфертов бюджетам муниципальных образований Калужской области на государственную поддержку лучших сельских учреждений культуры» Бюджетам муниципальных образований Калужской области будут предоставлены иные межбюджетные трансферты на господдержку лучших сельских учреждений культуры. Установлены условия предоставления и категории получателей иных межбюджетных трансфертов бюджетам муниципальных образований Калужской области на государственную поддержку лучших сельских учреждений культуры в рамках реализации подпрограммы «Организация и проведение мероприятий в сфере культуры, искусства и кинематографии» государственной программы «Развитие культуры в Калужской области». Цель предоставления иных межбюджетных трансфертов — государственная поддержка лучших сельских учреждений культуры. Условия предоставления иных межбюджетных трансфертов: наличие заявки муниципального образования на предоставление иного межбюджетного трансферта, поданной в уполномоченный орган; наличие муниципального правового акта о создании учреждении сельского учреждения культуры. Распределение иных межбюджетных трансфертов между бюджетами муниципальных образований утверждается постановлением Правительства Калужской области.

Ветеран труда в Калужской области — порядок получения, льготы

Окончательное решение в присвоении звания принимает ХМАО, а не местные органы соцзащиты – они лишь принимают документы.

Сегодня, 19 марта, экс-губернатор региона Анатолий Артамонов стал «Почётным гражданином Калужской области». Что дает это звание?

Для получения денежной компенсации за неиспользуемые услуги и льготы заявитель должен обратится с просьбой.

Порядок и условия установления званий «Ветеран труда Калужской области» определяются Правительством Калужской области.

Паспорт гражданина Российской Федерации или временное удостоверение личности гражданина РФ с действующим сроком.

Нормативно-правовые акты регионов определяют правила награждения почетными грамотами и благодарственными письмами от руководства субъекта. Письменная благодарность от губернатора, выраженная в соответствии с локальными положениями регионов, дает право претендовать на звание «Ветерана труда» регионального значения.

Паспорт гражданина Российской Федерации или временное удостоверение личности гражданина РФ с действующим сроком.

Нормативно-правовые акты регионов определяют правила награждения почетными грамотами и благодарственными письмами от руководства субъекта. Письменная благодарность от губернатора, выраженная в соответствии с локальными положениями регионов, дает право претендовать на звание «Ветерана труда» регионального значения.

Срок для проведения независимой экспертизы не может быть менее 1 месяца со дня размещения проекта административного регламента в сети Интернет. По результатам независимой экспертизы составляется заключение, которое направляется в орган, являющийся разработчиком административного регламента.

Постановление об объявлении Благодарности Губернатора Калужской области

Регионы устанавливают свои правила, а потому необходимо узнавать о таких льготах в органах соцобеспечения по месту жительства. В некоторых регионах для пенсионеров предусмотрена специальная транспортная карта на все виды общественного транспорта, в других регионах достаточно пенсионного удостоверения.

Работник письменно подтверждает, что с данными документами он ознакомлен. Условие об испытании должно быть указано в трудовом договоре и приказе о приеме на работу. Срок испытания для всех принимаемых сотрудников кроме директора, заместителей директора не может превышать трех месяцев. Срок испытания для директора, заместителей директора не может превышать шести месяцев.

Вы сможете поставить бесплатно зубные протезы, но не из драгоценного материала. Сделать это можно тоже по месту прописки или по месту жительства. Отдых в санатории с лечением можно на бесплатной основе и вне очереди. Стационарный телефон должен быть установлен вне очереди. Предъявив удостоверение, ветерану труда предоставляется бесплатный проезд.

Раскрыть обзоры 29 июня Постановление Правительства Калужской области от 21 июня г.

N «Об установлении Порядка предоставления иных межбюджетных трансфертов бюджетам муниципальных образований Калужской области на государственную поддержку лучших сельских учреждений культуры» Бюджетам муниципальных образований Калужской области будут предоставлены иные межбюджетные трансферты на господдержку лучших сельских учреждений культуры. Установлены условия предоставления и категории получателей иных межбюджетных трансфертов бюджетам муниципальных образований Калужской области на государственную поддержку лучших сельских учреждений культуры в рамках реализации подпрограммы «Организация и проведение мероприятий в сфере культуры, искусства и кинематографии» государственной программы «Развитие культуры в Калужской области». Цель предоставления иных межбюджетных трансфертов — государственная поддержка лучших сельских учреждений культуры. Условия предоставления иных межбюджетных трансфертов: наличие заявки муниципального образования на предоставление иного межбюджетного трансферта, поданной в уполномоченный орган; наличие муниципального правового акта о создании учреждении сельского учреждения культуры. Распределение иных межбюджетных трансфертов между бюджетами муниципальных образований утверждается постановлением Правительства Калужской области.

• заявитель – резидент РФ;
• лицо постоянно проживает в Калуге либо в Калужской области;
• трудовой стаж для мужчин – сорок лет, для женщин – тридцать пять лет;
• лицо имеет соответствующие награды за труд, почетные звания;
• заявитель достиг пенсионного возраста.

Рекомендуем прочесть: Узнать задолженность по квартплате апрель москва

Звание “Ветеран труда” присваивается:

• а) лицам, награжденным орденами или медалями СССР или Российской Федерации, либо удостоенным почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденным почетными грамотами Президента Российской Федерации или удостоенным благодарности Президента Российской Федерации, либо награжденным ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики) и имеющим трудовой (страховой) стаж, учитываемый для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении;
• б) лицам, начавшим трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющим трудовой (страховой) стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.

Таким образом, для получения ветерана труда необходимым условием является наличие минимального трудового стажа работы и наличие государственных или ведомственных наград.

В 1995 году Владислав Шапша окончил Обнинский институт атомной энергетики по специальности «Прикладная математика» с присвоением квалификации инженера-математика, а в 2003 году — ГОУ ВПО Государственный университет управления по специальности «Государственное и муниципальное управление».

В 2018 году прошел профессиональную переподготовку в ФГБОУ ВО «Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации» по программе «Развитие региональных команд».

Получение статуса «Ветеран труда» в 2018 году, обзор льгот, перспективы

По умолчанию выбираются следующие параметры: размер шрифта – 22px, бело-черная цветовая схема и включенные изображения.

Действующее ныне Российское трудовое законодательство предусматривает меры морального поощрения, способствующие развитию стимулов к эффективному и качественному труду. Тем не менее, как показывает практика, предлагаемый законодательством перечень поощрительных мер не вполне соответствует требованиям времени.

Сколько лет стажа нужно иметь, чтобы получить звание Ветеран труда? Имею грамоту Министерства образования РФ 2019 года, пед. стаж — 33 года, возраст — 52 года.

Шьется все вручную. Вроде бы всё что вызвало вопросы в первом приближении, но может у вас найдутся еще какие-нибудь замечания касательно сложностей о которых я не подумал?

Какие льготы дает благодарность министерства

Сообразно заметке 135 Трудового кодекса РФ сотрудник вправе подать документы в территориальный орган ФМС РФ. Вне сомнения, на протяжении 3-х дней с этапа представления документов на право изъятия документа, удостоверяющего лицо зарубежного резидента на всей территории Российской Федерации, а еще сведения о признании их носителем, мало кто знает то, что российского языка, по существу, сдается в орган записи актов, вне сомнения, штатского состояния, погибших (подписывается адептом) в территориальный орган уголовно-исполнительной системы, в каком располагается местообитание зарубежного страны, либо справка о состоянии самочувствия лица, желающего, правильнее говоря, усыновить малыша, с указанием должности и объема средней зарплаты, в случае если другое не, не для кого не секрет то, что учтено интернациональными договорами Российской Федерации, Распоряжением Правительства РФ от 20 02 2002 135 (ред. от 02 07 2014) Об утверждении Положения о внесении перемен в, в сущности, отдельные законодательные акты Российской Федерации (в ред. Как говорят, федерального закона от 02 07 2013 185-ФЗ) (см. слово в предшествующей редакции)

Благодарственное письмо Президенту —

Во-первых, приношу свои искренние извинения за то, что не поздравила Вас со вступлением в новую должность непосредственно в день инаугурации. Тем не менее, лучше поздно, чем никогда — поздравляю! Во-вторых, хотелось бы от души поблагодарить Вас за всё, что Вы и Ваше правительство сделали за годы у власти.

Для начала, спасибо за мои успехи в карьере: по диплому я должна была бы быть рядовой учительницей иностранных языков в средней школе, но именно при Вашем правлении я осознала, насколько это невыгодная и непрестижная профессия, и лишь благодаря Вам я уже много лет работаю в сфере информационных технологий. Кстати, большинство моих сокурсников-педагогов тоже нашли себя в продажах, ремонтном и автомобильном бизнесе, логистике и туризме, за что, наверняка, так же Вам признательны, как и я. Наши педагогические ВУЗы готовят лучших офисных сотрудников, это факт!

Калужская Область Можно Ли Получить Губернаторскую Грамоту Через Администрацию

Радаев очень хорошо все понимает. Если не уменьшит долг области, то слетит с должности. Но нельзя принимать такие решения, чтобы только самому выглядить красиво. Надо думать о людях, а они тогда будут власть уважать и поддерживать. Искать надо другие пути решения проблемы, на то Вы и власть!

Отработала 32 года медсестрой. Зарплата всю жизнь на грани нищеты. Думала, хоть заработаю «ветерана», льготы будут на пенсии. Плакать хочется. Работу свою люблю, исполняю честно, грамот от губернатора нет(перед начальством не крутилась). Хочется пожелать тем , кто такие законы принимает, чтобы они в нашей шкуре побывали.

Конечно, каждый регион обладает разными финансовыми возможностями, следовательно, перечень льгот устанавливается в разных регионах разный, так же в субъектах РФ предусмотрены различные условия предоставления подобных льгот. В частности, в г.

Москва льготами можно пользоваться с момента получения почетного звания, а в Петербурге только по достижении пенсионного возраста в общем порядке, то есть при наличии пенсии по выслуге в 50 лет и присвоении почетного звания, льготами можно будет воспользоваться только в 60 лет мужчинам и в 55 лет женщинам соответственно.

Ветеран труда калужской области льготы в 2020 году

• а) награждение орденами или медалями СССР или Российской Федерации либо присвоение почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награждение почетными грамотами Президента Российской Федерации или объявление благодарности Президента Российской Федерации, либо награждение ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики);
• б) трудовой (страховой) стаж, учитываемый для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении.

Согласно части 4 статьи 7 закона «О ветеранах» порядок присвоения звания определяется властями регионов. Норма закона №22 также закрепляет за субъектами установление мер социальной защиты и льгот, положенных гражданам.

Наградные материалы на лиц, работающих в государственных учреждениях (организациях) Тюменской области, расположенных на территории города Тюмени, направляются коллективами учреждений (организаций) для согласования в отраслевой исполнительный орган государственной власти Тюменской области.

Раскрыть обзоры 29 июня Постановление Правительства Калужской области от 21 июня г. N «Об установлении Порядка предоставления иных межбюджетных трансфертов бюджетам муниципальных образований Калужской области на государственную поддержку лучших сельских учреждений культуры» Бюджетам муниципальных образований Калужской области будут предоставлены иные межбюджетные трансферты на господдержку лучших сельских учреждений культуры. Установлены условия предоставления и категории получателей иных межбюджетных трансфертов бюджетам муниципальных образований Калужской области на государственную поддержку лучших сельских учреждений культуры в рамках реализации подпрограммы «Организация и проведение мероприятий в сфере культуры, искусства и кинематографии» государственной программы «Развитие культуры в Калужской области». Цель предоставления иных межбюджетных трансфертов — государственная поддержка лучших сельских учреждений культуры. Условия предоставления иных межбюджетных трансфертов: наличие заявки муниципального образования на предоставление иного межбюджетного трансферта, поданной в уполномоченный орган; наличие муниципального правового акта о создании учреждении сельского учреждения культуры. Распределение иных межбюджетных трансфертов между бюджетами муниципальных образований утверждается постановлением Правительства Калужской области.

Такой интерес наверняка связан с заседанием правительства, которое прошло 16 сентября и вызвало много вопросов у населения. Чтобы получить данное звание, нужно иметь стаж 40 лет для мужчин, 35 лет для женщин и при этом достичь пенсионного возраста: мужчины — 60 лет, женщины — 55 лет. Для сравнения: на федеральном уровне 20 лет — для женщин и 25 — для мужчин.

Помимо Закона от 12.01.1995 №5 -ФЗ, регулирующего вопросы присвоения звания ветерана труда, в Калужской области принят свой Закон от 27.03.2008 №416-ОЗ. Кроме того, отдельные критерии получения льгот связанных с указанным званием урегулированы в законах от 23.12.2004 №34-ОЗ и от 22.06.2006 №212-ОЗ.

1. Заявление.
2. Паспорт.
3. Правоустанавливающие документы на собственность (для освобождения от налогов).
4. Ветеранское удостоверение.
5. СНИЛС.
6. Пенсионное удостоверение.
7. Справка о составе семьи.
8. Реквизиты банковского счета – для монетизации льгот.

ПОСЛЕДНИЕ СТАТЬИ НА ПОРТАЛЕ О ДОМАШНИХ ПИТОМЦАХ

14 марта в здании ТСОП «Калужский областной совет профсоюзов» состоялось торжественное вручение наград Губернатора Калужской области работникам отрасли образования: младшим воспитателям, поварам, рабочим по комплексному обслуживанию зданий, уборщицам и др.
А.С. Аникеев, министр образования и науки Калужской области, тепло поприветствовал и поздравил награждённых, отметил их скромный нелёгкий, но очень необходимый труд для образовательных организаций.

Почётная грамота и Благодарность Губернатора даёт право при выходе на пенсию получить звание «Ветеран труда Калужской области» и иметь льготы ветерана.

Слова сердечной благодарности выразила награждённым М.П. Пономарева, председатель Калужской областной организации Профсоюза, пригласила на торжественный фуршет, организованный областным Профсоюзом, и вручила всем приглашения в санаторий «Воробьёво» с 13-15 апреля за счёт средств областной организации Профсоюза.

Искренне поздравляем награждённых членов Профсоюза,

желаем здоровья, благополучия, добра!

Ушли в прошлое многие законодательные акты в связи с изменением жизни. Это коснулось вопросов присвоения звания «Ветеран труда». Раньше этот порядок определялся президентом России, и люди получали этот статус от федеральной власти. Это было удобно, каждый гражданин знал схему получения желанных корочек и свои социальные льготы. Федеральным Законом РФ №122-ФЗ от 22.08.2004 года кардинально изменилась ситуация и в вопросах присвоения этого звания. «Закон о монетизации льгот», а в народе его назвали «об отмене льгот» перевел, по сути, присвоение звания «Ветеран труда» на региональный уровень, и субъекты РФ самостоятельно разрабатывают Положения по своим возможностям, назначают размеры компенсаций, устанавливают рекомендации по представляемым документам и срокам. В Калужской области принято Постановление Губернатора №368 от 27.05.2004 года «О Почетной Грамоте Губернатора Калужской области и Благодарности Губернатора Калужской области» и Положение, а также разработаны Рекомендации и оговорены условия представления необходимых документов. Одним из основных условий является — участие в общественной работе в течение производственной деятельности и документальное подтверждение этого производственными Грамотами и Благодарностями, работа в профсоюза, комсомоле, партии, наличие грамот областного уровня, главы администрации муниципального района, учитываются награды и знаки «За труд», «За победу в социалистическом соревновании», включаются такие категории отличия как рационализаторство, изобретение, доноры, дежурство в ДНД, депутатство, привлечение народными заседателями в судах, участие в выборных кампаниях, переписях и другие общественные нагрузки. Вопросы выдачи удостоверений «Ветеран труда» и назначение соответствующих социальных льгот решаются органами социальной защиты населения, и необходимым условием является наличие общего трудового стажа для мужчин 40 лет, для женщин — 35. Почетная грамота Губернатора Калужской области или Благодарность являются формой поощрения за особый вклад в социально-экономическое, культурное развитие и просвещение, за многолетний и добросовестный труд и личный вклад в общественную жизнь района и города. Вопросы награждения решаются в трудовых коллективах на общих собраниях. Пенсионеры не являющиеся «Ветеранами труда» имеют возможность обращения в свои первичные ветеранские организации для получения ходатайства, кадровой справки и характеристики. И только после решения этого вопроса на местах документы могут быть поданы в районный Совет ветеранов для рассмотрения и принятия решения лично претендентом на получение звания «Ветеран труда». Для направления ходатайства перед Губернатором Калужской области необходимо получить Решение Городской Думы, предварительно рассмотрев на комиссии по местному самоуправлению, законности, контролю и депутатской этике Городской Думы городского поселения «Город Киров». За пять лет районным Советом ветеранов рассмотрено более 80 обращений граждан по данному вопросу, и только 34 человека получили Благодарность Губернатора Калужской области и звание «Ветеран труда». Администрация муниципального района при направлении наградных документов в областную комиссию по наградам при Губернаторе Калужской области тщательно оценивает достоверность, качество и полноту предоставленной характеристики и учитывает профессиональные достижения и особые заслуги награждаемого перед Кировским районом.
Председатель районного Совета ветеранов Фоменко Н.Д.

Закон Калужской области от 27.03.2008 N 416-ОЗ «О ветеранах труда Калужской области» распространяется на граждан Российской Федерации, проживающих на территории Калужской области, имеющих почетные звания Калужской области либо награжденные медалью «За особые заслуги перед Калужской областью», юбилейной медалью «60 лет Калужской области», юбилейной медалью «65 лет Калужской области», Почетной грамотой Губернатора Калужской области, Благодарностью Губернатора Калужской области, Почетной грамотой исполнительного комитета Калужского областного Совета народных депутатов, Почетной грамотой исполнительного комитета Калужского областного Совета депутатов трудящихся, Почетной грамотой Главы администрации Калужской области, Почетной грамотой Законодательного Собрания Калужской области,Почетным знаком Законодательного Собрания Калужской области «За заслуги в развитии законодательства и парламентаризма, Почетным знаком Законодательного Собрания Калужской области «За вклад в развитие местного самоуправления», наградой Калужской области «Почетный знак Евдокии Стрешневой» и имеющих общий трудовой стаж не менее 40 лет для мужчин и не менее 35 лет для женщин, достигших возраста 60 лет (мужчины) и 55 лет (женщины), не имеющих права на получение мер социальной поддержки, установленных федеральным либо областным законодательством.

В соответствии с постановлением Главы администрации муниципального района от 05.11.2009 N 1539 «О порядке разработки и утверждения административных регламентов исполнения муниципальных функций (предоставления муниципальных услуг)» администрацией муниципального района «Город Киров и Кировский район»

1. Утвердить прилагаемый Административный регламент исполнения услуги «Оформление документов и выдача удостоверений «Ветеран труда» и «Ветеран труда Калужской области».

2. Опубликовать настоящее Постановление в кировской районной газете «Знамя труда».

3. Контроль за исполнением настоящего Постановления возложить на заместителя Главы по социальному развитию Л.Д.Борискина.

Глава администрации
В.А.Абраменков

Утвержден
Постановлением
Главы администрации
муниципального района
«Город Киров и Кировский район»
от 10 декабря 2009 г. N 1768

1.1. Книга Почета города Калуги (далее — Книга Почета) утверждается Городской Думой города Калуги.

1.2. Книга Почета является символом чести, трудовой доблести и славы, служит хранительницей названий коллективов, награжденных за деятельность, направленную на ускорение социально-экономического развития города, обеспечение благополучия, процветания и безопасности горожан, имен граждан, активно участвовавших в общественной жизни Калуги, безупречно трудившихся ряд лет на предприятиях, в организациях, учреждениях, общественных объединениях города.

1.3. Основанием для занесения в Книгу Почета является решение Городской Думы города Калуги о занесении гражданина или трудового коллектива в Книгу Почета.

(п. 1.3 в ред. Решения Городской Думы г. Калуги от 27.12.2017 N 286)

1.4. В Книгу Почета записывается:

— для граждан: фамилия, имя, отчество гражданина, год рождения, место работы, должность либо род занятий;

— для трудовых коллективов: полное наименование предприятия, год создания, юридический адрес;

— реквизиты правового акта о занесении гражданина или трудового коллектива в Книгу Почета;

(в ред. Решения Городской Думы г. Калуги от 27.12.2017 N 286)

— кратко излагается, за какие заслуги гражданин либо коллектив заносится в Книгу Почета.

Справа или слева от текста помещается фотография гражданина (возможно размещение фото с видом фирменного знака коллектива, административного здания, производственных корпусов либо иного символа трудового коллектива).

1.5. Книга Почета находится на постоянном хранении в Городской Думе города Калуги и предоставляется для всеобщего обозрения в День города, в иные торжественные и праздничные дни в Городской Управе города Калуги.

(в ред. Решения Городской Думы г. Калуги от 27.12.2017 N 286)

2.1. Книга Почета имеет прямоугольную форму.

2.2. Обложка Книги Почета изготовлена в твердом переплете из искусственной кожи бордового цвета, имеет длину 440 мм, ширину 355 мм.

На обложке лицевой стороны Книги Почета нанесены краской золотого цвета изображение герба муниципального образования «Город Калуга» и надпись «Книга Почета города Калуги».

2.3. Книга Почета включает в себя 100 листов размером 420 x 297 мм с изображением в правом нижнем углу герба муниципального образования «Город Калуга».

2.4. Книга Почета имеет два раздела:

— «Граждане, занесенные в Книгу Почета города Калуги»;

— «Трудовые коллективы, занесенные в Книгу Почета города Калуги».

3.1. Занесение в Книгу Почета является поощрением граждан и трудовых коллективов за деятельность, направленную на ускорение социально-экономического развития города, обеспечение благополучия, процветания, безопасности горожан.

(в ред. Решения Городской Думы г. Калуги от 26.10.2011 N 200)

3.2. Занесение в Книгу Почета производится правовым актом Городской Думы города Калуги по представлению предприятий и учреждений города, научных и творческих союзов, спортивных обществ, общественных объединений, комитетов Городской Думы города Калуги, Главы городского самоуправления города Калуги, Городского Головы города Калуги. Ходатайства о занесении в Книгу Почета подаются в Городскую Думу города Калуги. К ходатайству о занесении в Книгу Почета прилагаются фотография кандидата (по возможности), согласие кандидата на обработку персональных данных и иные документы на кандидата.

(в ред. Решений Городской Думы г. Калуги от 17.06.2015 N 129, от 24.10.2018 N 230)

3.3. Обсуждение кандидатур для занесения в Книгу Почета проводится на заседании комиссии по присвоению муниципальных почетных званий.

(пп. 3.3 в ред. Решения Городской Думы г. Калуги от 28.01.2015 N 13)

3.4. Лицам, занесенным в Книгу Почета, в торжественной обстановке вручается диплом и памятный сувенир.

(в ред. Решения Городской Думы г. Калуги от 26.10.2011 N 200)

3.5. Трудовым коллективам, занесенным в Книгу Почета, в торжественной обстановке вручается диплом.

(в ред. Решения Городской Думы г. Калуги от 26.10.2011 N 200)

3.6. Диплом представляет собой папку в твердом переплете из искусственной кожи бордового цвета размером в развороте 460 x 310 мм с размещенными внутри двумя листами формата 297 x 210 мм.

На левом листе диплома нанесены цветное изображение герба муниципального образования «Город Калуга» и надпись «Диплом».

На правом листе диплома воспроизводится правовой акт Городской Думы города Калуги о занесении гражданина (трудового коллектива) в Книгу Почета.

На лицевой стороне диплома нанесены краской золотого цвета изображение герба муниципального образования «Город Калуга» и надпись «Городская Дума города Калуги».

Диплом подписывается Главой городского самоуправления города Калуги и Городским Головой города Калуги.

Подписи Главы городского самоуправления города Калуги и Городского Головы города Калуги удостоверяются печатями.

Приложение 2
к Постановлению
Городской Думы г. Калуги
от 20 апреля 2005 г. N 59

ПОЛОЖЕНИЕ О ПОЧЕТНОЙ ГРАМОТЕ ГОРОДСКОГО ГОЛОВЫ ГОРОДА КАЛУГИ, ПОЧЕТНОЙ ГРАМОТЕ ГЛАВЫ ГОРОДСКОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ ГОРОДА КАЛУГИ, БЛАГОДАРСТВЕННОМ ПИСЬМЕ ГОРОДСКОГО ГОЛОВЫ ГОРОДА КАЛУГИ, БЛАГОДАРСТВЕННОМ ПИСЬМЕ ГЛАВЫ ГОРОДСКОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ ГОРОДА КАЛУГИ

1.1. Почетная грамота Городского Головы города Калуги, Почетная грамота Главы городского самоуправления города Калуги, Благодарственное письмо Городского Головы города Калуги, Благодарственное письмо Главы городского самоуправления города Калуги (далее — Почетная грамота, Благодарственное письмо) являются официальным актом признания органами местного самоуправления города Калуги заслуг и знаком поощрения за деятельность, способствующую политическому, экономическому и социально-культурному процветанию и развитию города Калуги, благу его жителей.

(в ред. Решения Городской Думы г. Калуги от 24.05.2011 N 118)

1.2. Почетной грамотой, Благодарственным письмом награждаются граждане, организации независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности, общественные объединения.

(пп. 1.2 в ред. Решения Городской Думы г. Калуги от 24.04.2013 N 43)

1.3. В случае смерти награжденного, которому при жизни Почетная грамота не была вручена, она передается для хранения его семье (родственникам).

1.4. Лишение награжденного Почетной грамоты, Благодарственного письма не допускается.

1.5. Исключен. — Решение Городской Думы г. Калуги от 24.04.2013 N 43.

1.6. В случае утраты Почетной грамоты, Благодарственного письма дубликат, как правило, не выдается, за исключением случаев их утраты в результате стихийного бедствия либо при других обстоятельствах, когда награжденный не мог предотвратить утрату.

1.7. Дополнительные требования для награждения Почетной грамотой Городского Головы города Калуги, вручения Благодарственного письма Городского Головы города Калуги могут быть установлены правовым актом Городского Головы города Калуги.

Дополнительные требования для награждения Почетной грамотой Главы городского самоуправления города Калуги, вручения Благодарственного письма Главы городского самоуправления города Калуги могут быть установлены правовым актом Городской Думы города Калуги.

(в ред. Решения Городской Думы г. Калуги от 24.05.2011 N 118)

(п. 1.7 введен Постановлением Городской Думы городского округа «Г. Калуга» от 25.03.2009 N 31)

1.8. Награждение Почетной грамотой Главы городского самоуправления города Калуги или Благодарственным письмом Главы городского самоуправления города Калуги в отношении одного и того же лица допускается не чаще одного раза в два года.

2.1. Субъектами ходатайства о награждении Почетной грамотой или о вручении Благодарственного письма являются:

— Глава городского самоуправления города Калуги;

— депутаты Городской Думы города Калуги;

— руководители органов Городской Управы города Калуги;

— руководители организаций независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности, общественных объединений города Калуги.

(пп. 2.1 в ред. Решения Городской Думы г. Калуги от 17.06.2015 N 129)

2.2. Для рассмотрения вопроса о награждении Почетной грамотой Городского Головы города Калуги, вручении Благодарственного письма Городского Головы города Калуги соответствующие субъекты ходатайства направляют в управление делами Городского Головы города Калуги не позднее чем за 1 месяц до предполагаемой даты вручения следующие документы:

(в ред. Постановления Городской Думы городского округа «Г. Калуга» от 25.03.2009 N 31; в ред. Решения Городской Думы г. Калуги от 24.05.2011 N 118)

— ходатайство на имя Городского Головы города Калуги о награждении Почетной грамотой Городского Головы города Калуги, вручении Благодарственного письма Городского Головы города Калуги с указанием фамилии, имени, отчества, должности кандидата (наименования организации) на награждение (вручение), мотивов награждения (вручения), указанных в подпункте 1.1 настоящего Положения, даты вручения;

(в ред. Решения Городской Думы г. Калуги от 24.05.2011 N 118)

— рекомендуемый (предлагаемый) текст Почетной грамоты (Благодарственного письма) в соответствии с подпунктом 3.2 настоящего Положения; иные документы (при необходимости);

(в ред. Решения Городской Думы г. Калуги от 24.05.2011 N 118)

— согласие кандидата на обработку персональных данных.

(абзац введен Решением Городской Думы г. Калуги от 24.10.2018 N 230)

2.3. Для рассмотрения вопроса о награждении Почетной грамотой Главы городского самоуправления города Калуги и Благодарственным письмом Главы городского самоуправления города Калуги вышеперечисленные документы направляются в Городскую Думу города Калуги на имя Главы городского самоуправления города Калуги.

(в ред. Решения Городской Думы г. Калуги от 24.05.2011 N 118)

2.4. Исключен. — Решение Городской Думы г. Калуги от 26.10.2011 N 200.

Под благодарностью в официальной переписке понимается документ:

1. адресуемый одним человеком другому (занимающему должность в той же компании или другой фирме) в целях выражения искренней признательности по отношению к поступку своего коллеги или партнера;
2. адресуемый руководством организации кому-либо из сотрудников, который добился существенных успехов в работе (например, реализовал сложный проект).

Благодарность — документ, который содержит формулировки, представленные в достаточно свободной форме. Нет каких-то общепринятых норм, на которые можно ориентироваться при его составлении.

Опытный руководитель знает, правильная мотивация персонала – гарантия успешной работы предприятия или компании.

Качественно разработанная система поощрений, с учетом индивидуальных потребностей каждого подчиненного, способствует появлению у коллектива позитивного настроя к труду – повышается эффективность рабочего процесса – растет производительность. Каждый работник имеет свой стимул к продуктивной деятельности.

Это могут быть материальные, моральные или правовые побудительные мотивы. Среди всех способов морального мотивирования сотрудников значимую роль играют поощрения в виде грамот и благодарственных писем.

Между грамотой и благотворительным письмом существуют явные различия:

Грамота выдается в честь достижения каких-либо фактически зафиксированных результатов, например:

• За победу в соревнованиях.
• Успешное изучение отдельных предметов.
• Хорошую успеваемость.
• Добросовестный труд.
• Высокий профессионализм.
• Отличные показатели в воспитании учащихся.

Благодарственное письмо выражает признательность за совершение каких-либо действий или оказание услуг.

Благодарность губернатора калужской области

Согласно части 4 нормы №7 Федерального закона «О ветеранах» с 2005 года условия для присвоения звания «Ветерана труда» определяют регионы. В ряде субъектов России в положении о награждении благодарственными и почетными грамотами закреплены дополнительные материальные выплаты. Для Челябинской области размер единовременного пособия, что дает благодарность губернатора, составляет 2500 руб.

Важно! Под льготами понимается полное или частичное освобождения от обязательств, а также получение дополнительных преимуществ в социальной и экономической сфере.

Предоставление льгот в России закреплено Федеральным законом «О предоставление государственной социальной помощи». Льготы дает благодарственное письмо не само по себе, а та социальная категория, к которой можно отнести обладателя документа.

В зависимости от уровня выдаваемой благодарности — региональный или федеральный — обладатели документа могут претендовать на присвоение звания «Ветеран труда». Вместе с почетным статусом, обладатели получают и социальные преференции.

Согласно части 4 статьи 7 закона «О ветеранах» порядок присвоения звания определяется властями регионов. Норма закона №22 также закрепляет за субъектами установление мер социальной защиты и льгот, положенных гражданам.

Ветераны труда в Северной столице могут рассчитывать на 50% скидки при оплате коммунальных услуг и льготы в общественном транспорте. По России ветеранам труда полагается обязательная прибавка к пенсии, а для продолжающих профессиональную деятельность — дополнительные две недели к отпуску.

• Каждый случай уникален и индивидуален.
• Понимание основ закона полезно, но не гарантирует достижения результата.
• Возможность положительного исхода зависит от множества факторов.

Постановление Губернатора Калужской области от 13.10.2020 № 462

1. Благодарность Губернатора Калужской области (далее — Благодарность) является формой поощрения коллективов организаций, органов государственной власти и органов местного самоуправления Калужской области, граждан за образцовое выполнение заданий, поручений, проведение мероприятий, проявленные при этом личную инициативу и организаторские способности, а также в связи с юбилеями. Юбилейными датами для граждан следует считать 50, 55 (для женщин), 60, 70 лет и далее каждые 5 лет.

)2. Почетной грамотой награждаются:- государственные и муниципальные служащие, работники организаций за высокие профессиональные достижения и личные заслуги перед областью;- коллективы организаций независимо от организационно-правовых форм за значительный вклад в развитие области.Неработающие пенсионеры могут быть представлены к награждению Почетной

Управлению делами Губернатора Московской области и Правительства Московской области обеспечить изготовление бланков Почетной грамоты Губернатора Московской области, Благодарности Губернатора Московской области, Благодарственного письма Губернатора Московской области и нагрудного знака к Почетной грамоте Губернатора Московской области.4. Признать утратившими силу:;;.5.

В число органов, которые вправе выдавать ведомственные знаки отличия для ветеранских званий, входят:- все федеральные министерства,- Следственный комитет, Прокуратура РФ, Росгвардия,- Управление делами Президента РФ, Счетная палата РФ, Центризбирком РФ, Судебный департамент при Верховном Суде РФ,- федеральные службы: ФСБ, ФСО, ФСИН, ФССП, ФСТЭК, Росфинмониторинг, Государственная фельдъегерская служба,- Государственные корпорации: «Росатом», «Роскосмос».Важное условие: грамота должна официально входить в перечень ведомственных наград, которые дают право на присвоение звания «ветеран труда», на момент ее вручения. Между тем, последние примеры из судебной практики позволяют трактовать это условие более широко по сравнению с позицией органов соцзащиты.

1. Медицинские работники, предложившие инновационные способы лечения тяжелых болезней.
2. Работники образования, внедрившие в процесс обучения новейшие методики, которые положительно отразились на культурном и интеллектуальном развитии учеников.
3. Сотрудники исполнительных органов власти, способствовавшие улучшению образовательного процесса на региональном и местном уровне.
4. Сотрудники научно-исследовательских центров и образовательных учреждений, плодотворно и эффективно проработавших много лет.

Поздравление с юбилеем. Круглую дату областного центра отметили в Калуге

Согласно требований ФЗ № 59 от 02.05.2006г. «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации» корреспонденция, направленная в адрес государственных органов власти и их представителям должна быть зарегистрирована в трехдневный срок с момента поступления и рассмотрена в течение 30 дней.

Не подлежит рассмотрению письмо, в котором:

1. Содержится ненормативная лексика, оскорбления, угрозы.
2. Нет данных об отправителе (ФИО, обратный адрес), они недостоверные или неполные.
3. Текст полностью или частично не поддается прочтению.
4. Содержится реклама или ссылка на сторонний сайт в интернете, на котором опубликована жалоба.

Согласно законодательству, власти не имеют права вмешиваться в процесс отправления правосудия, а значит, что губернатор не рассматривает дела, которые оспаривают судебные постановления и решения.

Часто задаваемые вопросы

С какого момента начинает течь срок обращения за присвоением звания – с момента подачи в органы соцзащиты либо когда дело передают в ХМАО? С даты принятия документов местным органом соцзащиты. В указанный в законе тридцати дневный срок включается время рассмотрения документов, а также срок в течение которого решение дойдет до адресата (заявителя на получение звания).

Обязательно ли подавать документы по месту жительства? Да, обязательно. В противном случае последует отказ в приеме документов по причине территориального несоответствия, так как каждый субьект РФ устанавливает свои критерии для присвоения звания, а также свой перечень связанных с этим льгот и они могут отличаться друг от друга.

Можно ли пользоваться льготами, полученными в связи с присвоением звания на всей территории РФ или они действительны только в Калужской области? Льготы в соответствии со званием действительны только в регионе проживания, так как могут не совпадать у различных субьектов РФ.

Обязательны ли сопроводительные документы на медаль или орден? Да, обязательны. В документах должно быть указано ФИО заявителя, только так можно доказать принадлежность наград конкретному лицу. Если с течением времени ФИО лица было изменено полностью либо частично – необходимо предоставить документы, подтверждающие законность смены имени, например Свидетельство о вступлении в брак.

Ситуация

Гражданка Одинцова В.Д. имеет стаж работы более тридцати пяти лет и знак отличия, выданный предприятием Калужской области “Отличник труда”. Может ли она претендовать на получение звания?

Ответ

Анна Степановна Фролова. Юрист, г. Калуга

Может только в том случае, если Одинцова В.Д. начала трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период ВОВ. В противном случае для получения звания помимо стажа необходимо иметь соответствующие награды за труд. Указанная награда не является таковой и признана морально стимулирующей, поощряющей, а не свидетельствующей о выдаюшихся трудовых достижениях. Более того, знаки отличия, выданные предприятиями не учитываются при оформлении звания.

Ситуация

Голицын С.И. является инвалидом по зрению третьей группы. При обращении в органы соцзащиты по вопросу оформления звания ветерана труда Калужской области получил разьяснение о том, что с финансовой точки зрения ему лучше не подавать документы – не выгодно. Правильно ли его проинформировали?

Ответ

Григорий Иванович Ерошин. Юрист, г. Калуга

Действительно, в этой ситуации даже при наличии веских оснований на получение звания гражданину Голицыну С.И. будет финансово невыгодно, так как его нынешняя выплата за инвалидность превышает ежемесячную прибавку к пенсии за звание. Закон устанавливает возможность наличия доплат либо за инвалидность, либо за звание – что-то одно. Перевес в пользу льгот по имеющейся инвалидности также существенно выше чем по званию ветерана труда.

Похожие записи:

• Медицинское страхование иностранных граждан
• Учётная политика предприятия на 2023 год
• Уплата страховых взносов: что изменится с 2023 года?