Отчеты в пенсионный фонд в 2024 году сроки сдачи

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Отчеты в пенсионный фонд в 2024 году сроки сдачи». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.


При заполнении отчета на бумаге нужно использовать шариковую ручку синего или черного цвета. Допускается заполнение формы на печатной машинке или с помощью компьютера. Предоставить в СФР отчет о стаже сотрудником на бумаге могут только налогоплательщики, у которых численность работников не превышала 10 человек. Если в организации или у ИП за отчетный год работало больше людей, то сдавать отчет нужно в электронном виде. Об этом говорится в п. 2 ст. 8 Закона № 27-ФЗ.

Сроки сдачи отчётности в ИФНС в 2023 году

Вид отчётности Период представления Срок представления
Расчет 6-НДФЛ За 2022 год 27.02.2023
За I квартал 2023 года 25.04.2023
За I полугодие 2023 года 25.07.2023
За 9 месяцев 2023 года 25.10.2023
За 2023 год 26.02.2024
Расчет по страховым взносам За 2022 год 25.01.2023
За I квартал 2023 года 25.04.2023
За I полугодие 2023 года 25.07.2023
За 9 месяцев 2023 года 25.10.2023
За 2023 год 25.01.2024
Персонифицированные сведения о физлицах За январь 2023 года 27.02.2023
За февраль 2023 года 27.03.2023
За март 2023 года 25.04.2023
За апрель 2023 года 25.05.2023
За май 2023 года 26.06.2023
За июнь 2023 года 25.07.2023
За июль 2023 года 25.08.2023
За август 2023 года 25.09.2023
За сентябрь 2023 года 25.10.2023
За октябрь 2023 года 27.11.2023
За ноябрь 2023 года 25.12.2023
За декабрь 2023 года 25.01.2024
Декларация по налогу на прибыль (при ежеквартальной сдаче отчетности) За 2022 год 27.03.2023
За I квартал 2023 года 25.04.2023
За I полугодие 2023 года 25.07.2023
За 9 месяцев 2023 года 25.10.2023
За 2023 год 25.03.2024
Декларация по налогу на прибыль (при ежемесячной сдаче отчетности) За 2022 год 27.03.2023
За январь 2023 года 27.02.2023
За январь – февраль 2023 года 27.03.2023
За январь – март 2023 года 25.04.2023
За январь – апрель 2023 года 25.05.2023
За январь – май 2023 года 26.06.2023
За январь – июнь 2023 года 25.07.2023
За январь – июль 2023 года 25.08.2023
За январь – август 2023 года 25.09.2023
За январь – сентябрь 2023 года 25.10.2023
За январь – октябрь 2023 года 27.11.2023
За январь – ноябрь 2023 года 25.12.2023
За 2023 год 25.03.2024
Декларация по НДС За IV квартал 2022 года 25.01.2023
За I квартал 2023 года 25.04.2023
За II квартал 2023 года 25.07.2023
За III квартал 2023 года 25.10.2023
За IV квартал 2023 года 25.01.2024
Журнал учета полученных и выставленных счетов-фактур За IV квартал 2022 года 20.01.2023
За I квартал 2023 года 20.04.2023
За II квартал 2023 года 20.07.2023
За III квартал 2023 года 20.10.2023
За IV квартал 2023 года 22.01.2024
Декларация по налогу при УСН За 2022 год (представляют организации) 27.03.2023
За 2022 год (представляют ИП) 25.04.2023
За 2023 год (представляют организации) 25.03.2024
За 2023 год (представляют ИП) 25.04.2024
Декларация по ЕСХН За 2022 год 27.03.2023
За 2023 год 25.03.2024
Декларация по налогу на имущество организаций За 2022 год 27.03.2023
За 2023 год 25.03.2024
Единая упрощенная декларация За 2022 год 20.01.2023
За I квартал 2023 года 20.04.2023
За I полугодие 2023 года 20.07.2023
За 9 месяцев 2023 года 20.10.2023
За 2023 год 22.01.2024
Декларация по форме 3-НДФЛ (представляют только ИП) За 2022 год 02.05.2023
За 2023 год 30.04.2024
Декларация по НДС (импорт из ЕАЭС) За декабрь 2022 года 20.01.2023
За январь 2023 года 20.02.2023
За февраль 2023 года 20.03.2023
За март 2023 года 20.04.2023
За апрель 2023 года 22.05.2023
За май 2023 года 20.06.2023
За июнь 2023 года 20.07.2023
За июль 2023 года 21.08.2023
За август 2023 года 20.09.2023
За сентябрь 2023 года 20.10.2023
За октябрь 2023 года 20.11.2023
За ноябрь 2023 года 20.12.2023
За декабрь 2023 года 22.01.2024

Новый ежемесячный расчёт по страховым взносам с 2023 года

Расчёт по страховым взносам (РСВ) станет ежемесячным и частично возьмёт на себя функции отчёта СЗВ-М, отменённого с 2023 года. С 2023 года изменится схема сдачи РСВ.

Страхователи ежемесячно будут отправлять в ФНС сведения о застрахованных лицах и суммы взносов, начисленных с доходов каждого физлица. Эта информация отражается в Разделе 3 РСВ — именно его следует сдавать по окончании каждого месяца.

По итогам кварталов страхователи будут сдавать полный отчёт РСВ со всеми разделами, подразделами и приложениями.

Срок сдачи нового РСВ перенесён с окончания месяца на 25-е число. Раздел 3 необходимо сдавать до 25-го числа по окончании месяца, а полную форму РСВ — до 25-го числа по окончании квартала.

Читайте также:  Дополнительный отпуск работающим ветеранам труда в 2024 году

Формирование перечня льготных профессий

При первой сдаче сведений по перечню в пенсионный фонд из программы «Контур-Персонал» рекомендуется проверить внешний вид печатных форм перечня и поименного списка, а также попавшие в них данные. Дело в том, что строгих норм, регламентирующих формирование и сдачу перечня в пенсионный фонд, не существует, поэтому в разных пенсионных фондах могут возникать различные нюансы. Если Вы столкнетесь с такими нюансами или заметите неточности, мы будем рады узнать о них от Вас! Если у Вас возникают какие-либо вопросы и проблемы, обязательно обращайтесь на линию технической поддержки по телефону (343) 278-69-60.

При приеме сотрудника на работу или переводе сотрудника на данную штатную единицу в его электронной карточке на вкладке Трудовая книжка автоматически внесутся сведения о льготном трудовом стаже. Впоследствии, если у сотрудника будут отпуска без сохранения зарплаты, по уходу за ребенком и прочие неявки, исключающиеся из льготного стажа, система «разорвет» льготный стаж сотрудника в соответствии с этими неявками.

При формировании перечня очень важно, чтобы была заполнена информация о руководителе организации и руководителе отдела кадров. Для этого, во-первых, в карточке организации должны быть указаны сведения о них в реквизите Руководители, имеющие право подписи документов . А во-вторых, в карточках штатных единиц руководителя организации и руководителя отдела кадров должен быть заполнен реквизит Служебный телефон .

  1. Выберите пункт меню Текущая работа Отчеты.
  2. В левой части окна в папке Персонифицированный учет выберите отчет Перечень льготных профессий. Щелкните по нему дважды мышкой.
  3. В открывшемся окне укажите дату отчета и нажмите на кнопку ОК.
  4. Откроется окно с параметрами отчета.
    • Обратите внимание на параметры Отчетный период и Накопительным итогом – они определяют период, за который сформируются сведения в отчете. При этом если указан 2 квартал 2011 года и выставлена галочка Накопительным итогом, то сведения сформируются за 1 и 2 квартал — нарастающим итогом. Если же галочка Накопительным итогом снята, то сведения сформируются только за 2 квартал. Отчетный период рассчитывается автоматически, на основании даты отчета. Однако при необходимости его можно изменить двойным щелчком мыши по полю Отчетный период.
    • Тип перечня – по умолчанию формируется исходный перечень. При необходимости также можно поменять значение.
    • В поле Тип организации выберите из справочника нужно значение.
    • В поле Вид деятельности укажите вид деятельности организации из справочника. При необходимости можно указать несколько видов.
    • Если отчет нужно построить не по всей организации, а по отдельному подразделению, укажите его в поле Подразделения.
    • В поле Дата аттестации рабочих мест укажите дату аттестации должностей и профессий.

Сдавать отчет о трудовой деятельности должны все работодатели, вне зависимости от величины штата. Даже если у вас трудится всего 1 специалист, отчет придется сдавать, так как на его основе формируются, например, записи в электронных трудовых книжках.

Форму сдают, если за отчетный период:

  • происходили кадровые изменения;
  • в штат нанимали новых сотрудников;
  • были увольнения или переводы на другую работу;
  • сотрудники получали новые профессии или повышали квалификацию;
  • суд лишил кого-то из сотрудников права занимать определенные должности;
  • работники не подали заявление о выборе формата трудовой (электронная или бумажная);
  • изменилось название компании.

Сроки сдачи отчетности в 2024 году: таблица

Ниже приведена таблица с указанием сроков сдачи отчетности в 2024 году:

Вид отчетности Срок сдачи
Налоговая отчетность до 25 января
Финансовая отчетность до 30 апреля
Отчетность в статистику до 15 мая
Отчетность в пенсионный фонд до 30 июня
Отчетность в фонд социального страхования до 31 июля
Отчетность в фонд медицинского страхования до 31 августа

Учетные отчеты и другая специфическая отчетность могут иметь индивидуальные сроки сдачи, которые необходимо уточнить в соответствующих органах или у профессиональных консультантов. При сдаче отчетности необходимо следовать установленным срокам, чтобы избежать штрафных санкций и негативных последствий для бизнеса.

Календарь сдачи отчетов в ПФР в 2024 году

В 2024 году предприятия и организации должны соблюдать установленные сроки сдачи отчетности в Пенсионный фонд Российской Федерации (ПФР).

Месяц Отчеты, которые нужно сдать Срок сдачи
Январь Отчет по начисленным и выплаченным страховым взносам 15 февраля
Февраль Отчет о заработке и стаже за прошлый год 15 марта
Март Отчет об уплаченных страховых взносах за прошлый год 15 апреля
Апрель Отчет о доходах физических лиц за прошлый год 15 мая
Май Отчет о сумме налоговых вычетов за прошлый год 15 июня
Июнь Отчет об обработке персональных данных 15 июля
Июль Отчет о финансовых результатах за первое полугодие 15 августа
Август Налоговая декларация по налогу на прибыль за первое полугодие 15 сентября
Сентябрь Отчет о движении денежных средств за первое полугодие 15 октября
Октябрь Отчет о розничных продажах за первое полугодие 15 ноября
Ноябрь Отчет об уплате налога на добавленную стоимость за первое полугодие 15 декабря
Декабрь Отчет о финансовых результатах за весь год 15 января следующего года

В случае несоблюдения сроков сдачи отчетности предусмотрены штрафные санкции со стороны ПФР.

Таблица сроков сдачи отчетов в ПФР

Ниже приведены сроки сдачи отчетов в Пенсионный фонд Российской Федерации (ПФР) на 2024 год:

Читайте также:  Как менять электросчетчик в частном доме в 2024 году
Отчет Срок сдачи
Отчет о начисленных заработных плат 31 января
Отчет о стаже и заработной плате 31 марта
Отчет о начисленных и уплаченных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование 30 апреля
Квартальный отчет о суммах начисленных и уплаченных страховых взносов на обязательное пенсионное страхование 15 числа последнего месяца квартала (до 15 января, 15 апреля, 15 июля, 15 октября)
Отчет о суммах начисленных и уплаченных страховых взносов на обязательное медицинское страхование 31 мая
Отчет о суммах начисленных и уплаченных страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний 31 мая
Отчет о перечисленных суммах страховых взносов на обязательное пенсионное страхование 15 числа последнего месяца (до 15 февраля, 15 мая, 15 августа, 15 ноября)
Отчет о перечисленных суммах страховых взносов на обязательное медицинское страхование и обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний 15 числа последнего месяца (до 15 июня, 15 сентября, 15 декабря)

Первый квартал 2024 года: сроки и формы отчетности

В первом квартале 2024 года предприятиям необходимо сдать несколько отчетов в Пенсионный фонд Российской Федерации (ПФР). Ниже приведены сроки и формы отчетности, которые должны быть представлены в данном периоде.

1. Отчет о заработке

Форма: СЗВ-М

Срок представления: до 25 января 2024 года

2. Отчет о начисленных страховых взносах и страховом стаже

Форма: РСВ-1

Срок представления: до 15 апреля 2024 года

3. Отчет о выплаченных пенсиях

Форма: СЗВ-П

Срок представления: до 30 апреля 2024 года

Важно соблюдать установленные сроки сдачи отчетности, чтобы избежать штрафных санкций. В случае возникновения вопросов, предприятиям рекомендуется обратиться в Пенсионный фонд для получения дополнительной информации и поддержки.

Отчет 1: Сообщение о численности работников

Отчет 1 представляет собой информацию о численности работников организации и должен быть предоставлен в Пенсионный фонд Российской Федерации (ПФР) ежегодно до 1 февраля следующего года.

Основной целью этого отчета является определение размеров социальных отчислений, основанных на числе работников организации. В отчете указывается общее количество работников, включая руководителей, сотрудников с постоянным и временным наймом, а также работников, находящихся в отпуске по уходу за ребенком или в декретном отпуске.

Отчет 1 состоит из следующих разделов:

  1. Общая информация о работодателе: наименование организации, ИНН, ОГРН, адрес.
  2. Численность работников по видам деятельности: количество работников в разрезе видов деятельности или отраслей, в которых предприятие осуществляет свою деятельность.
  3. Численность работников с учетом категорий: количество работников в зависимости от их категорий (руководители, сотрудники с постоянным и временным наймом, работники в декретном отпуске и т.п.).

Отчет 1 является важной документацией для ПФР и используется для расчета пенсионных и социальных отчислений. В случае непредставления отчета или представления неправильных данных, организация может быть подвергнута административным или финансовым санкциям.

Сроки предоставления отчетности в ПФР

Получатели информации должны предоставить отчетность в ПФР в соответствии с установленными сроками. Как правило, отчетность должна быть представлена ежемесячно или ежеквартально.

Сроки предоставления отчетности зависят от вида отчета и периода, за который он составляется. В общем случае, ежемесячные отчеты должны быть представлены в ПФР не позднее 15-го числа месяца, следующего за отчетным. Например, отчетность за январь должна быть представлена до 15 февраля.

Ежеквартальные отчеты предоставляются в ПФР в течение 30 дней после окончания отчетного периода. Отчетность за 1 квартал должна быть представлена до 30 апреля, за 2 квартал — до 31 июля, за 3 квартал — до 31 октября, за 4 квартал — до 31 января следующего года.

Нарушение сроков предоставления отчетности в ПФР может повлечь за собой штрафные санкции для получателя информации.

Какие отчеты необходимо сдавать в ПФР в 2024 году?

В 2024 году предприятиям и индивидуальным предпринимателям необходимо будет сдавать следующие отчеты в Пенсионный фонд Российской Федерации (ПФР):

  1. Ежемесячный отчет о начисленных заработных платах и уплаченных взносах на обязательное пенсионное страхование (Форма РСВ-1).

    Данный отчет представляется ежемесячно и содержит информацию о начисленной заработной плате работников и уплаченных взносах на обязательное пенсионное страхование. Отчет подается до 15-го числа месяца, следующего за отчетным.

  2. Квартальный отчет об уплаченных страховых взносах в связи с осуществлением предпринимательской деятельности (Форма СЗВ-М).

    Данный отчет представляется квартально и содержит информацию о страховых взносах, уплаченных в связи с осуществлением предпринимательской деятельности. Отчет подается до 30-го числа месяца, следующего за кварталом.

  3. Полугодовой отчет о суммах начисленных и уплаченных страховых взносов на обязательное пенсионное страхование и обязательное медицинское страхование (Форма СЗВ-М и СЗВ-6).

    Данный отчет представляется полугодовой и содержит информацию о суммах начисленных и уплаченных страховых взносов на обязательное пенсионное страхование и обязательное медицинское страхование. Отчет подается до 30-го числа июля за первое полугодие и до 30-го числа января следующего года за второе полугодие. В некоторых случаях представление отчета может осуществляться ежемесячно.

  4. Квартальный отчет о работниках (Форма СЗВ-ТД).

    Данный отчет представляется квартально и содержит информацию о работниках предприятия или индивидуального предпринимателя. Отчет подается до 30-го числа месяца, следующего за кварталом.

Выполнение своевременной отчетности перед ПФР важно для предприятий и индивидуальных предпринимателей, так как это позволяет поддерживать взаимоотношения с фондом в правильном порядке и избегать штрафов и санкций.

Читайте также:  Можно ли вернуть планшет в магазин в течении 14 дней со дня покупки

Перечень отчетов и их особенности

1. Отчет о заработной плате застрахованных лиц и причисленных страховых взносах

  • Сдается один раз в год
  • Содержит информацию о заработной плате работников и причисленных им страховых взносах
  • Необходим для расчета пенсионных выплат и других социальных платежей

2. Отчет о начисленных и уплаченных страховых взносах

  • Сдается ежемесячно
  • Содержит информацию о начисленных и уплаченных страховых взносах
  • Необходим для контроля за своевременным уплатой страховых взносов

3. Отчет о состоянии и движении фонда оплаты труда

  • Сдается ежеквартально
  • Содержит информацию о состоянии и движении фонда оплаты труда
  • Необходим для контроля за финансовым состоянием предприятия и учета затрат на оплату труда

4. Отчет о численности работников

  • Сдается один раз в квартал
  • Содержит информацию о численности работников предприятия
  • Необходим для учета и планирования кадрового потенциала

5. Отчет о выплате пособий по временной нетрудоспособности

  • Сдается ежемесячно
  • Содержит информацию о выплатах пособий по временной нетрудоспособности
  • Необходим для расчета компенсаций и выплат пособий работникам

6. Отчет о доходах индивидуального предпринимателя

  • Сдается ежеквартально
  • Содержит информацию о доходах индивидуального предпринимателя
  • Необходим для учета доходов и расчета страховых взносов

7. Отчет о числе и заработной плате вредности-подверженных работников

  • Сдается ежеквартально
  • Содержит информацию о числе и заработной плате работников, занятых на вредности-подверженных работах
  • Необходим для контроля за условиями труда и расчета доплат работникам, занятым на таких работах

Таблица отчетности в ПФР

Отчетность, предоставляемая в Пенсионный фонд Российской Федерации (ПФР), включает в себя ряд таблиц, которые необходимо заполнить и подать в установленные сроки. Ниже приведена основная информация о таблицах отчетности, которые нужно предоставить в ПФР в 2024 году.

Таблица 1. Сведения о расчетах и уплате страховых взносов

В этой таблице необходимо указать информацию о расчетах и уплате страховых взносов заработанных доходов работников организации. Обязательно указывается сумма уплаченных взносов, а также период, за который они уплачены.

Таблица 2. Сведения о застрахованных лицах

В данной таблице необходимо указать информацию о всех застрахованных лицах, которые числились в организации на момент заполнения отчетности. Важно предоставить такие данные, как фамилия, имя, отчество, номер страхового свидетельства, дата рождения и другая сопутствующая информация.

Таблица 3. Сведения о заработке застрахованных лиц

В таблице необходимо предоставить информацию о сумме заработка каждого застрахованного лица в указанный отчетный период. Важно указать такие данные, как заработок до вычета страховых взносов, сумму удержанных налогов и другую соответствующую информацию.

Таблица 4. Сведения о перечисленных страховых взносах

В данной таблице необходимо указать информацию о сумме страховых взносов, перечисленных в ПФР за отчетный период. Важно предоставить детализацию по каждому месяцу, указав суммы страховых взносов, уплаченных за каждый месяц, а также общую сумму за отчетный период.

Таблица 5. Сведения о средствах выплаченных по итогам года

В этой таблице необходимо указать информацию о всех выплаченных средствах по итогам года. Необходимо предоставить сведения о суммах пенсий и иных выплат, осуществляемых организацией в отчетном периоде.

Заполнение и подача таблиц отчетности в ПФР является обязательным для всех работодателей и обеспечивает своевременное и правильное начисление и уплату страховых взносов, а также выполнение других социальных обязательств перед застрахованными лицами.

Обратите внимание, что таблицы отчетности в ПФР могут подвергаться изменениям, поэтому рекомендуется внимательно изучить официальную информацию и указания Пенсионного фонда Российской Федерации перед началом заполнения и подачи отчетности в 2024 году.

Дополнительная информация

Помимо основной отчетности, работодателю может потребоваться предоставить дополнительную информацию Фонду социального страхования:

  • Сведения о начисленных и уплаченных страховых взносах за предыдущий период — данная информация может быть представлена в отчете «Сведения по учету страховых взносов» (ФСС-1).
  • Данные о размере и структуре штатного расписания — эта информация может быть предоставлена в отчете «Справка о численности работников» (ФСС- 5).
  • Сведения о стаже работников — информация о стаже может быть представлена в отчете «Справка об истории трудового стажа работников» (ФСС-10).

Обратите внимание, что дополнительная информация может быть запрошена Фондом социального страхования в случае необходимости проверки или уточнения данных, предоставленных в основных отчетах. В случае возникновения такой потребности, работодателю будет сообщено о необходимости предоставления указанных документов.

Сдавать или не сдавать?

Сдавать отчеты в ПФР обязательно для предприятий, осуществляющих деятельность с использованием труда работников. Если ваше предприятие нанимает сотрудников или использует наемный труд, вам необходимо сдавать отчеты в Пенсионный фонд России (ПФР).

Отчеты нужно сдавать в установленные сроки, иначе предприятие может быть подвергнуто штрафным санкциям. Правильное и своевременное сдача отчетов в ПФР позволит вам избежать проблем и сохранить репутацию вашего предприятия.

Если ваше предприятие осуществляет деятельность без использования наемного труда, например, вы индивидуальный предприниматель или работаете на фрилансе, вы можете быть освобождены от сдачи отчетов в ПФР. Однако перед принятием такого решения, необходимо уточнить все правила и требования, действующие в вашем регионе.

В любом случае, рекомендуется проконсультироваться с специалистами в области бухгалтерии и юриспруденции, чтобы быть уверенным, что вы правильно выполняете свои обязанности перед ПФР и не нарушаете законодательство.


Похожие записи:

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *