Пенсия в Эстонии в 2024 году минимальная сумма

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Пенсия в Эстонии в 2024 году минимальная сумма». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.

Содержание

1. Преждевременная и отложенная пенсия

2. Размер пенсии в Эстонии

3. Минимальная гарантированная пенсия

4. Возможности для частичной занятости

5. Разновидности государственных пособий

6. Будет ли повышение пенсии в 2024 в Эстонии?

7. Формула расчета эстонской пенсии

8. Пенсионное обеспечение в Эстонии

9. Досрочная пенсия по старости

10. Перевод пенсии из Эстонии в Россию

11. Специфика третьего уровня пенсии

12. Возраст выхода на пенсию могут снизить – эксперт назвал условия для новой пенсионной реформы

13. В 2021 году изменения коснутся больничных, пособий рынка труда, пенсий

14. Отложенная пенсия по старости

Одной из особенностей пенсионной системы Эстонии является возможность получения преждевременной или, напротив, отложенной пенсии. Первый вариант предполагает, что гражданин вправе выйти на заслуженный отдых за 3 года до достижения необходимого возраста. При этом он обязательно должен представить документы, подтверждающие наличие 15-летнего стажа работы.

Преждевременная и отложенная пенсия

Важно учитывать, что преждевременный выход на пенсию связан с некоторым сокращением будущих выплат. Так, за каждый досрочный месяц, гражданин будет получать 0,4%. Если житель Эстонии решил получать выплаты на 3 года раньше, то он потеряет порядка 14,4% от общих выплат.

Следует помнить о том, что после оформления преждевременного получения пособия, от него нельзя будет отказаться.

Второй вариант — отложенная пенсия, призван увеличить размер будущих выплат гражданам за счет каждого лишнего месяца. Надбавка составляет 0,9% ежемесячно, а сроки выхода при подобном варианте действий ничем не ограничены. Это означает, что за дополнительные три года гражданин сможет повысить размер пенсии на 27%.

Размер пенсии в Эстонии

Несмотря на экономические сложности, правительство позаботилось о том, чтобы потерявшие трудоспособность эстонцы имели достойную поддержку. Средняя пенсия в Эстонии в 2023 году составляет около 600 евро. В нее входит базовая государственная часть (с 1 апреля 2022 года достигла 255,75 евро), а остальные выплаты производятся за счет обязательных и добровольных накоплений. Народная пенсия в 2023 году составила почти 276 евро.

Узнать, сколько пенсия в Эстонии у конкретного лица, можно через официальный сайт Департамента социального страхования. Или связавшись с менеджером «Единого Визового Центра». Мы всегда рады помочь уточнить актуальную информацию и проконсультировать по иным вопросам, связанным с иностранными государствами.

Минимальная гарантированная пенсия

Минимальная гарантированная пенсия предоставляется всем гражданам Эстонии, включая тех, кто не имел возможности работать или получать стабильный доход в течение своей трудовой жизни. Она представляет собой базовый уровень материальной поддержки, который позволяет покрывать основные жизненные потребности.

Размер минимальной гарантированной пенсии может быть увеличен в случае ухудшения экономической ситуации в стране или изменения индекса потребительских цен. Это позволяет обеспечить достойный уровень жизни пенсионерам, исключая возможность попадания граждан в крайнюю нищету.

Минимальная гарантированная пенсия является важной составляющей системы социальной защиты в Эстонии. Она гарантирует тем, кто не имеет возможности заработать достаточно для нормального проживания, базовый уровень дохода, который помогает избежать социального и экономического исключения.

Возможности для частичной занятости

В 2024 году пенсионерам Эстонии будут доступны различные возможности для частичной занятости. Это будет полезно для тех, кто желает продолжать работать, но не полный рабочий день или полную рабочую неделю. Частичная занятость может быть отличным способом улучшить финансовое положение и сохранить активный образ жизни.

Для пенсионеров, работающих частично, размер пенсии не будет сокращаться пропорционально доходу от частичной занятости. Однако есть лимиты и ограничения, которые следует учитывать:

Максимальный размер дохода от частичной занятости, который не будет влиять на размер пенсии, составит [установленная сумма] в месяц.
Если доход от частичной занятости превышает установленную сумму, пенсия будет сокращаться на 50% от превышающей суммы.
Важно отметить, что размер пенсии может изменяться в зависимости от индивидуальной ситуации, поэтому рекомендуется консультироваться с пенсионным фондом для получения актуальной информации.

Частичная занятость также может предоставить пенсионерам возможность сохранить связь с трудовой средой, поделиться своими знаниями и опытом с новыми поколениями, а также получить дополнительный доход. Это может быть особенно привлекательно для тех, кто хочет оставаться активным и продолжать работать после выхода на пенсию.

В целом, возможности для частичной занятости для пенсионеров в Эстонии в 2024 году будут предоставлять дополнительные финансовые и социальные выгоды, позволяя пенсионерам оставаться активными и полноценно участвовать в обществе.

Разновидности государственных пособий

Размер перечислений в необязательный, дополнительный фонд зависит лишь от пожеланий будущего пенсионера, что позволяет в некоторых случаях существенно увеличить последующий доход.

Страна отличается развитой экономикой, основными отраслями которой являются животноводство, туризм, сельское хозяйство. Кроме того, немало доходов связано с близостью Балтийского моря и крупными эстонскими портами. Эстония весьма благоприятна для эмиграции, поскольку там крайне низкий уровень преступности, прозрачные удобные законы, отсутствует коррупция.

Последняя заслуживает особого внимания, так как она является серьезным подспорьем для малообеспеченных пенсионеров. Она предполагает, что гражданин сможет получать дополнительные пособия при условии, что он не получает другой пенсии, за исключением «народной». Их начисление происходит спустя 5 лет после назначения «народной» пенсии.

Величина пособия напрямую зависит от трех составляющих: базовой и двух показателей стажа. Все выплаты ежегодно индексируются. Связано это не столько с инфляцией и ростом цен на большинство товаров, сколько с повышением социального налога. Чем выше его показатель, тем больше процентов прибавляется к социальным выплатам.

Третья: дополнительная или добровольная часть. Предоставляют частные фонды и страховые организации — индивидуальный график и время выплат, размеры, приостановка платежей и прочее. Имеются налоговые льготы.

Будет ли повышение пенсии в 2024 в Эстонии?

Традиционно, индексация пособий для пожилых граждан в этой стране производится в апреле месяце. Правительство утверждает так называемый пенсионный индекс и в соответствии с ним увеличиваются и пенсии. В зависимости от поступлений средств за счет пенсионного страхования пособие может и не измениться, хотя подобное бывает редко. С учетом всех коэффициентов и индексов на более существенный рост пенсий могут рассчитывать граждане с большим трудовым стажем. Это логично и правильно. Кстати, в этом году рост пособий был очень существенным – более 13%. Точных сведений о том, насколько в 2024 году вырастут пенсии эстонцев, пока нет. Зато уже известно, что работающих граждан ожидает рост налогов с оборота с нынешних 20% до 22%, а также другие неприятные изменения, из-за чего стоимость жизни вырастет. Например, право на вычет из облагаемого налогом дохода останется лишь в части пожертвований на благотворительность и учебу.

Формула расчета эстонской пенсии

Есть несколько основных моментов, которые необходимо знать при расчете пенсии. Единая государственная пенсия по старости в Эстонии составляет 191,6496 евро в месяц. Эта сумма одинакова для всех. К этому нужно добавить долю стажа. Для его расчета умножьте стаж (до 31 декабря 1998 года) на годовой коэффициент. Это 7 104 евро.

Затем необходимо узнать страховую долю. Сумма зависит от суммы, уплачиваемой пенсионером в качестве социального налога. Его нужно считать с 1 января 1999 года. В основу расчета также положен годовой коэффициент в размере 7,104 евро. Необходимо умножить страховую часть на годовой коэффициент. А затем сложить три числа (базовая пенсия + (годовой коэффициент × пенсионный стаж) + (годовой коэффициент × размер страховой доли).

Пенсионное обеспечение в Эстонии

Заботясь о том, чтобы каждый эстонский пенсионер мог позволить себе поддерживать привычный уровень жизни после окончания трудовой деятельности, власти Эстонии активно пропагандируют идею участия в системе добровольного пенсионного страхования. Это позволит человеку сохранить свой доход на уровне 65-70 % от заработка, тогда как обязательное государственное обеспечение обычно не превышает 40 %.

Особенно актуально это для тех, кто не подпадает под действие второй ступени страхования (родился до 1983 года и не присоединился к ней добровольно) или приехал в Эстонию из-за границы.

В Эстонии существует несколько схем, по которым рассчитывается пенсия. Есть пенсия по выбытию. В этом случае выплата гражданину производится из тех средств, которые имеются у него на счете, или из капитала нынешнего трудоспособного населения. Эта схема мало используется, потому что не является слишком актуальной из-за того, что население постоянно убывает и наблюдается отрицательный прирост.

Еще один вариант — пенсия с оговоренным взносом. В этом случае подразумевается назначение конкретной суммы, которую будущий пенсионер систематически вносит в фонд (например, процент от дохода гражданина), однако такая схема не имеет практически никаких гарантий, находясь в прямой зависимости от продолжительности схемы.

Наконец, существует схема с назначенным размером выплат. Она основывается на заданном размере суммы при выходе на пенсию. При этом взносы напрямую зависят от результата, на который вы рассчитываете, а также размера вашей заработной платы в допенсионный период и стажа.

Досрочная пенсия по старости

C 2021 года досрочная пенсия по старости станет постепенно исчезающим видом пенсии.

В 2021–2025 годах пенсионный стаж, требуемый для досрочного выхода на пенсию, начнет год от года расти, а с 2026 года этот вид пенсии будет упразднен.

Вместо этого уже с 2021 года будет возможность максимум на пять лет раньше пенсионного возраста выйти на гибкую пенсию по старости (подробнее читайте здесь).

В 2021–2025 г.г. желающие выйти на пенсию раньше срока смогут самостоятельно выбрать между досрочной пенсией по старости и гибкой пенсией по старости.

При досрочной пенсии по старости изменится только требование к пенсионному стажу, который будет каждый календарный год увеличиваться на один год. Прочие условия остаются без изменений.

Год выхода на пенсию	Обязательный пенсионный стаж
2021	16 лет
2022	17 лет
2023	18 лет
2024	19 лет
2025	20 лет

Перевод пенсии из Эстонии в Россию

Эстония и Россия заключили договор о взаимном поддержании пенсионеров. В обеих странах размер данной выплаты напрямую зависит от трудового стажа, полученного на территории каждого государства в отдельности.

Если на пенсии человек переезжает из России в Эстонию или наоборот, то денежную выплату ему осуществляет та страна, которая производила накопление средств.

Граждане Эстонии, оказавшиеся в России, лишаются народной части пенсии, но получают право на льготы со стороны России.

Из недостатков такого переезда отмечаются:

отсутствие пенсии по потере работающего члена семьи;
при зачислении средств на счет банка, происходит перевод евро в рубли. Из-за разницы курса и процента банка за обслуживание теряется некоторая сумма денег.

Пенсия выплачивается в специализированном учреждении 20 числа каждого второго месяца квартала. Курс обмена валюты соответствует Центробанку.

Специфика третьего уровня пенсии

Многие частные фонды и страховые организации предоставляют услугу добровольного накопительного страхования. Эта система предоставляет гибкие условия, что делает процедуру выплат максимально комфортной для человека.

Клиент вправе регулировать размер и частоту взносов, взять платежный отпуск или досрочно расторгнуть договор. Первые начисления из фонда можно получить уже в возрасте 55-ти лет.

При использовании данной программы, эстонец получает налоговые льготы. При доходе менее 6000 евро в год, пенсионера выплачивают компенсацию подоходного налога. В случае заключения бессрочного контракта, существует возможность полного освобождения от уплаты налогов.

Можно сказать, что пенсионной системе Эстонии характерна прозрачная схема расчета. Среднестатистический эстонский пенсионер получает выплаты, размер которых на порядок выше, чем у российского гражданина. Это позволяет поддерживать комфортный для него уровень жизни и избавляет от лишних хлопот и переживаний.

Возраст выхода на пенсию могут снизить – эксперт назвал условия для новой пенсионной реформы

С 1 января 2019 года в России была осуществлена масштабная пенсионная реформа, направленная на повышение возраста выхода на пенсию практически всех граждан страны. Нововведение вызвало массу недовольств, которые продолжаются до сих пор.

Перспективы возврата в дореформенное положение пенсионной сферы в настоящее время неясны, но есть ряд условий, при которых это становится более реальным.

Ключевым шагом к достижению этой цели должна стать выгодная продажа российской нефти и газа. По словам Валерия Миронова именно это принесёт дополнительную прибыль стране и сделает возможным наполнение казны Пенсионного фонда, и, соответственно, ввести послабления по возрасту для российских пенсионеров.

Изменения вряд ли произойдут в 2021 году, так как Федеральный бюджет на текущее время сформирован и утверждён, и изменения в финансировании пенсионных реформ в него заложено не было.

В 2021 году изменения коснутся больничных, пособий рынка труда, пенсий

Пенсия по старости в Эстонии может быть подразделена на следующие виды:

стандартная. Выход на пенсию происходит по стандартным условиям;
гибкая. Позволяет выйти на заслуженный отдых до того, как будет достигнут установленный возраст;
льготная. Полагается гражданину в строго определенных случаях;
народная. Выплачивается при отсутствии пенсионного стажа.

Также стоит упомянуть, что пенсия в Эстонии может предоставлять на иных условиях на основании профессиональной деятельности. К примеру, выплаты для прокурора, судья, служащего полиции и т.д.

Особенности расчета пенсионных отчислений определяются ступенью:

1 ступень – на основании годовой оценки и базовой части;
2 ступень – годовая оценка и страховые паи, накопившиеся за все время;
3 ступень – зависит от показателей страхового объединения, в которое гражданин перечислял взносы.

Чтобы получить более точные значения, можно воспользоваться стандартным калькулятором по ссылке (ссылка предоставлена официальным ведомством Эстонии – Департаментом социального страхования).

Важно отметить, что каждый год 1 апреля проводится индексация пенсионных начислений. Таким образом обеспечивается поддержание баланса между выплатами и корректировками в ценах, а также заработных платах.

Старение трудоспособной части жителей – общая проблема развитых стран. Именно поэтому придуманная в конце XIX века система солидарного пенсионного обеспечения перестала отвечать новым условиям, когда количество плательщиков страховых взносов становится все меньше, а получателей государственных пособий – все больше. Одной из форм выхода из сложившейся ситуации считается внедрение системы персонального накопления. Такой же принцип приняли за основу эстонские власти: теперь пенсия в Эстонии формируется, в том числе, за счет обязательной накопительной части.

Эстония не отказалась окончательно от солидарной системы формирования пенсионных выплат. В результате проведенных реформ пенсионная система страны состоит из трех ступеней:

Обязательное государственное страхование. Формируется за счет средств, поступающих от уплаты социального налога: 33 % от фонда оплаты труда официально оформленных работников. От 16 до 20 % перечисленных взносов направляют на текущие выплаты современным пенсионерам. За счет солидарно накопленных средств выплачиваются государственные пособия инвалидам, лицам, утратившим кормильца, пенсии по старости постоянным жителям Эстонии и иностранцам, находящимся в стране по ВНЖ, а также народная пенсия в Эстонии (предусмотрена для тех, у кого нет возможности подтвердить страховой стаж).
Обязательная накопительная часть. Дополнительные персонифицированные взносы формируются из двух источников: 2 % от начисленной зарплаты платит сам будущий пенсионер, 4 % доплачивает работодатель (в составе 33 % социального налога). Автоматически присоединиться к данной системе могут не все. Основное условие – плательщик не может быть старше 1983 года рождения, остальные должны были заявить о своем желании платить взносы до 2021 года.
Дополнительная (добровольная) накопительная часть. До 2021 года человек, родившийся с 1942 по 1982 годы, еще мог присоединиться к уплате обязательных накопительных взносов. После 31 октября 2021 года такая возможность отсутствует, поэтому тем, кто не желает довольствоваться государственной пенсией (она составляет не более 40 % среднего заработка), нужно самостоятельно доплачивать накопительные пенсионные взносы. Участие в третьей ступени пенсионного страхования позволяет поднять размер будущей пенсии до 65–70 % от текущей заработной платы.

Пенсионная система Эстонии основана сразу на нескольких нормативных актах:

“О государственном пенсионном страховании” – Riikliku pensionikindlustuse seadus ;
“О льготных пенсиях по старости” – Soodustingimustel vanaduspensionide seadus ;
“О накопительных пенсиях” – Kogumispensionide seadus ;
“О социальном налоге” – Sotsiaalmaksuseadus .

Из важного: с 1 января 2021 года в стране начался процесс постепенного повышения возраста выхода на пенсию (до 2021 года он возрастет до 65 лет), используются различные виды пособий – три ступени. Также применяется досрочная и отложенная пенсия, материально поощряется отстроченный выход.

Для поддержания социальной стабильности государство должно обеспечивать пенсиями нетрудоспособную часть населения, не достигшую пенсионного возраста и физически не способную уплачивать страховые взносы.

Виды пособий, в зависимости от обстоятельств их назначения, подразделяются на несколько категорий.

Тип пенсий	Администрирующая организация	Вид выплат
Государственная (1 ступень)	Департамент социального страхования	· пенсия по возрасту, в том числе досрочная, отсроченная и льготная;
· по потере кормильца;
· по нетрудоспособности (инвалидности);
· народная пенсия (если человек прожил в стране не менее 5 лет, но страховой стаж у него отсутствует);
· родительская надбавка за воспитание детей (за каждого ребенка, родившегося с 31 декабря 1980 года)
Накопительная (2 ступень)	Негосударственные пенсионные фонды (обязательные в Эстонии)	6 % начисленной заработной платы ежемесячно накапливаются на счете будущего пенсионера, открытом в одном из негосударственных пенсионных фондов.
Деньги можно получать только после получения права на пенсию по возрасту
Дополнительная накопительная часть (3 ступень)	Страховые компании и банки по выбору работающего	Накопленные взносы и заработанная страховая премия могут выплачиваться в любой момент начиная с 55 лет. Выплата может быть ежемесячной или выдаваться разово (по желанию клиента).

Отложенная пенсия по старости

Вы не обязаны ходатайствовать о получении пенсии по старости сразу же, как только достигнете возраста пенсии по старости. Если вы выйдете на пенсию позже, ваша ежемесячная пенсия по старости будет выше.

С 2021 года новая гибкая пенсия по старости заменит нынешнюю отложенную пенсию по старости. Те, кто достигнет возраста получения пенсии по старости начиная с 2021 года, больше не будут иметь возможности выйти на прежнюю отложенную пенсию по старости. Ее заменит новая гибкая пенсия по старости (подробнее читайте здесь).

Возможность выйти на отложенную пенсию по старости сохранится для людей, которые достигнут пенсионного возраста до 2021 года. Им предоставляется выбор: выйти в будущем на отложенную пенсию по старости или воспользоваться новой гибкой пенсией по старости. Условия получения отложенной пенсии по старости не меняются.

Если вы будете получать отложенную пенсию по старости, ваша пенсия по старости будет увеличиваться на 0,9% за каждый месяц, прошедший с момента достижения вами пенсионного возраста.

Например, eсли вы ходатайствуете об отложенной пенсии по старости через два года после достижения возраста пенсии по старости, мы увеличиваем вашу ежемесячную пенсию по старости на 21,6% (= 24 месяца х 0,9%).

Пример: У Пауля 30 лет пенсионного стажа. Он хотел отложить получение пенсии на 3 года. Поэтому его пенсия больше 0,9% x 36 =32,4%.
Размер пенсии: 235,3079 (базовая часть) + 30 (стаж) x 7,206 = 428,6348 + 32,4% = 5597,7699 евро.